Volendam draait proef met breed roosteren
Gerie Kwakman (links) en Laura van Rouendal (rechts)
Met vier locaties één team vormen dat bij de komst van de nieuwe locatie Maria Goretti flexibel over die locaties kan worden ingezet: dat is het uiteindelijke doel van de proef Breed roosteren in het cluster Volendam. Hoe bevalt dat tot nu toe?
Laura van Rouendal is persoonlijk begeleider bij Odion Boelenspark. Zij verzorgt samen met collega Anja Duijn de roosters voor deze locatie. ‘De zorgvraag verandert continu, dus ook de uren die je inzet, ervaart zij. Bij ons is bijvoorbeeld recentelijk een cliënt overleden en daar is iemand voor in de plaats gekomen die veel meer zelf kan. Dan is het fijn als je die uren kan inzetten op een plek waar ze nodig zijn. Breed roosteren is dus gunstig voor de organisatie, maar ook medewerkers die aan het proefproject meedoen, zijn er blij mee. Er zijn collega’s die meer uren willen werken, bijvoorbeeld voor extra vakantie of opbouw voor hun pensioen, weet ze. Op hun eigen locatie is daar niet altijd de ruimte voor. Wij hebben bijvoorbeeld een collega die graag slaapdiensten draait, maar daar hebben wij er niet altijd genoeg van. Hoe mooi is het dan als dat ook op een andere locatie kan?
proefkonijn
Een collega die al een tijdje op twee locaties aan de slag is, is Gerie Kwakman. Ik ben jong en wil graag veel uren werken, vertelt ze. Ik solliciteerde bij Odion Brederode, maar zij hadden slechts 16 uur voor me. Teamleider Lenny Aland wist dat ze bij Odion Boelenspark nog iemand nodig hadden en uiteindelijk ben ik daar ook aangenomen voor 16 uur. Dus voordat de proef begon, was ik al een soort proefkonijn! Gerie is blij met deze constructie. Ik word ongelukkig als ik vijf dagen hetzelfde doe, legt ze uit. Het inwerken op twee locaties was aanvankelijk wel pittig, omdat ik helemaal nieuw was bij Odion. Dat heb ik aangegeven en daarna ben ik twee weken achtereen op de ene locatie geweest en twee weken op de andere. Daarna was ik er eigenlijk best snel aan gewend. Voor mij is het nu heel normaal dat ik iets meer werk op de locatie waar het op dat moment drukker is.
nieuwe collega
Om het brede roosteren voor Team Volendam te stroomlijnen, is een nieuwe collega aangenomen: Lizzy Pijnappel. Als alles echt van start gaat, maakt zij alle roosters, zodat Anja en ik weer meer tijd hebben voor de zorg, vertelt Laura. Via de proef doen we alvast ervaring op: bij Boelenspark zijn er inmiddels vijf collega’s die ook op andere locaties werken. Daar kiezen ze zelf voor en je kunt dat binnen je contract doen of ernaast. We merken dat het een leuke manier is om eens te snuffelen aan een andere locatie, waar die drempel voorheen misschien wat hoger was. Dat zeg ik ook altijd, reageert Gerie. Op die manier heb ik al een paar collega’s overgehaald!